• Журнал «Налоговый учет для бухгалтера» май 2012
  • Рубрика Практические рекомендации

Минимальный размер оплаты труда

  • 0 комментариев
  • 12 просмотров
Работодатели при установлении заработной платы обязаны помнить о минимальном размере, ниже которого зарплата работника опускаться не должна. Причем федеральное значение МРОТ может весьма отличаться от регионального. Например, столичный МРОТ выше федерального в 2,5 раза. Автор составила перечень региональных минимумов по зарплате, рассказав, в каком случае организация может отказаться их выполнять.


Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) – это законодательно установленная величина, применяемая для регулирования оплаты труда, определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, исчисления штрафов и пр. В зависимости от сферы применения используются различные значения МРОТ. Причем субъекты РФ вправе устанавливать свою минимальную заработную плату. Рассмотрим подробнее.

Федеральный МРОТ

Размер МРОТ и условия его применения регламентируются Федеральным законом «О минимальном размере оплаты труда» от 19.06.2000 № 82-ФЗ (далее – Закон № 82-ФЗ).

Гражданско-правовые обязательства, штрафы

Некоторые обязательства напрямую зависят от размера МРОТ. К примеру:

  1. сделки, требующие нотариального заверения (подп. 2 п. 1 ст. 161 ГК РФ);
  2. соблюдение письменной формы договора займа между гражданами (п. 1 ст. 808 ГК РФ);
  3. размер денежной компенсации неработающим гражданам, вызываемым в суд в качестве свидетелей (ч. 2 ст. 95 ГПК РФ).

До сих пор от минимального размера оплаты труда зависят и некоторые штрафы. Речь идет о Воздушном кодексе РФ и Кодексе внутреннего водного транспорта РФ.

Исчисление платежей по гражданско-правовым обязательствам и штрафам, установленным в зависимости от минимального размера оплаты труда, производят исходя из базовой суммы, равной 100 руб. (ст. 5 Закона № 82-ФЗ).

Вы видите 20% этой статьи, чтобы читать всё


на
Электронная подписка за 8400 руб. Печатная версия за YYY руб.
за 300 руб.


Закрыть
Закрыть

  • Отправить
Закрыть

Подписка


на журналы

Вниманию тех, кто оформил подписку через ООО «Межрегиональное агентство подписки» (ООО «МАП»): важная информация для вас размещена здесь.

Все поля обязательны.
Закрыть

Задать вопрос для интервью
  • Отправить
9 Мая – Всероссийский праздник День победы.