Top.Mail.Ru

Создаем хорошее настроение после праздников

Главный бухгалтер – лицо компании как для контролирующих органов, так и для сотрудников. Он является полномочным представителем организации, а значит, обязан быть безупречен во всем. В том числе и в настроении. Более того, человек устроен так, что его самочувствие, работоспособность и даже взгляды на жизнь зависят от эмоционального состояния. Хотя ему уделяется мало внимания. Научимся поднимать себе настроение.

После продолжительных праздников нужно позаботиться о том, чтобы хорошо выглядеть и чувствовать воодушевление и радость. Не стоит выходить на работу с грустью, усталостью и злобой на весь мир. Но обстоятельства порой складываются так, что на душе невесело. Однако есть приемы, позволяющие создать нужный настрой.

Человек устроен так, что его самочувствие, работоспособность и даже взгляды на жизнь зависят от эмоционального состояния. Тем не менее мы редко уделяем внимание психологическому здоровью. Многие озабочены внешним видом – они занимаются фитнесом, покупают модные вещи, забывая о том, что самочувствие и внутренняя гармония тоже важны. Однако заботиться о своем душевном здоровье надо, и для этого есть три причины.

Во-первых, главный бухгалтер – лицо компании как для контролирующих органов, так и для сотрудников. Он является полномочным представителем организации, а значит, обязан быть безупречен во всем. Внешний вид, манера поведения должны соответствовать представлению о высокой деловой репутации. Но есть еще одна составляющая. Главный бухгалтер должен олицетворять спокойствие, успех и надежность, а они появляются тогда, когда на сердце радость.

Во-вторых, главный бухгалтер постоянно общается с руководством. Управленцы – люди, в большинстве своем, нервные. Им нужно улаживать вопросы, соблюдать сроки и волноваться за результат. Порой они несправедливы, часто психуют, говорят неприятные вещи. Можно, конечно, обижаться и сердиться, но это неконструктивно. Несправедливость присуща несовершенному человечеству. Больше пользы принесет спокойное и радостное состояние духа. Это, кстати, полезно и с точки зрения карьеры.

Ну и третья причина сохранять в себе радость – чисто практическая, можно сказать, гигиеническая. Давно замечено, что счастливые люди гораздо меньше болеют. Врачи часто говорят, что процесс выздоровления зависит от самого больного. От того, насколько он готов бороться за свое здоровье. А почему бы не стать радостным просто так? Это приятно и полезно для самочувствия. Но сначала посмотрим, как устроена наша ­эмоциональная жизнь.

«Механизмы» настроения

Плохое настроение иногда называют «депрессией». Это, кстати, неправильно. Депрессия – медицинское заболевание. Для него, действительно, свойственно пониженное настроение, но не только. Для больных к этому симптому добавляется сниженная скорость психических процессов, отсутствие аппетита, расстройства восприятия и другое. Но главное, обычными средствами – музыкой, путешествиями и прочим – «развеселить» человека не удастся. Вылечить депрессию можно только специальными методами –...

Вы видите начало этой статьи. Выберите свой вариант доступа

Купить эту статью
за 500 руб.
Подписаться на
журнал сейчас
Получать бесплатные
статьи на e-mail

Читайте все накопления сайта по своему профилю, начиная с 2010 г.
Для этого оформите комплексную подписку на выбранный журнал на полугодие или год, тогда:

  • его свежий номер будет ежемесячно приходить к вам по почте в печатном виде;
  • все публикации на сайте этого направления начиная с 2010 г. будут доступны в течение действия комплексной подписки.

А удобный поиск и другая навигация на сайте помогут вам быстро находить ответы на свои рабочие вопросы. Повышайте свой профессионализм, статус и зарплату с нашей помощью!

Рекомендовано для вас

Сказка ложь, да в ней намек: новогодние размышления о коллегах

Задумывались ли вы когда-нибудь о том, что люди живут, в сущности, как в сказке? Возьмем обычную ситуацию – устройство на работу. Ведь мы, подобно Илье Муромцу, стоящему перед камнем на распутье, выбираем свою судьбу. «Налево пойдешь – денег заработаешь, направо – карьеру сделаешь, а прямо пойдешь – и того и другого лишишься». Люди, которых мы встречаем на своем жизненном пути, тоже ведут себя подобно героям народных сказаний. Есть среди них и лихие Соловьи-разбойники из налоговой, и Иванушки-дурачки из отдела продаж, креативные, но все время забывающие, какие документы нужно принести в бухгалтерию от новых клиентов, и Марфы-искусницы, способные быстро составить баланс, и даже чудища из ИТ-отдела – страшные и говорящие на непонятном языке, но глубоко внутри очень добрые и делающие много хороших и полезных вещей. Что ж, посмотрим, какие персонажи встречаются в бухгалтерии.

Как жить среди сплетен и слухов: пособие для бухгалтера

В бухгалтерии накал страстей, так же как и в других подразделениях, бывает нешуточным. Чтобы сохранять оптимальный уровень работоспособности, выполнять задания и после работы радоваться жизни, надо уметь противостоять сплетням и слухам. Посмотрим, почему коллектив начинает сплетничать, а также как поступить, если вы стали объектом обсуждений.

Как бухгалтеру вести себя на совещаниях

Чем общение нескольких человек отличается от разговора один на один? На первый взгляд, ничем. Но в совещаниях есть определенная специфика. Когда человек в группе, он ведет себя иначе. Причем его поведение отличается не количественно (больше говорит, размахивает руками или улыбается), а качественно – то есть он делает то, что в одиночку не сделает. Расскажем о психологических эффектах совещаний, а также рекомендациях по поведению исходя из особенностей группового общения.

Что такое процессный подход и для чего он нужен бухгалтеру

Нужно ли бухгалтеру разбираться в работе предприятия? На первый взгляд – необязательно. Достаточно, если он хорошо знает свой участок работы. Однако бухгалтерия осуществляет контрольные функции на предприятии и плотно работает с руководством организации, поэтому ее сотрудникам просто необходимо понимать принципы, по которым работает бизнес.

Как общаться с руководителем: пять табу и три совета

Общение с начальником редко бывает простым. Особенно остро вопрос отношений с начальством стоит для главного бухгалтера. Даже если работать на «удаленке», контактов с руководителем все равно не избежать, а это значит, что будут периоды взаимного непонимания и конфликтов. Тем не менее если знать, как себя вести, то работу в организации можно сделать вполне сносной. Автор дает рекомендации о том, что нельзя говорить категорически, а также на что обращать внимание в разговоре с начальством.

Особенности работы с партнерами из Республики Корея

Международный деловой язык общения единообразен во всем мире. Однако у каждой страны есть свои особенности. У стран Восточной Азии он довольно сильно отличается от европейского. Об особенностях работы в компании в Республике Корея, а также как взаимодействовать с партнерами из этой страны нам рассказала сотрудница Торгового отдела при посольстве Республики Корея в Москве (KOTRA) Варвара Платонова.

Как искать работу бухгалтеру

Как и где лучше искать работу? Этим вопросом задаются если не все, то очень многие. Кажется, что в век интернета и поголовной мобильной телефонии найти работу не такое уж сложное дело. Однако реальность утверждает обратное. Многим знакомо неприятное чувство, когда отправляешь резюме работодателю, а в ответ долгая (порой на пару месяцев) тишина. Автор рассказывает, где бухгалтеру лучше всего искать работу, как составить резюме и пройти собеседование.

Типология проверяющих

Как реагировать на налогового инспектора, который постоянно жалуется? Можно ли ответить агрессией на агрессивно настроенного контролера? Как определить, что перед вами проверяющий-педант? Автор выделяет основные типы контролеров, рекомендуя линию поведения в каждом конкретном случае.