• Журнал «Кадровая служба и управление персоналом предприятия» ноябрь 2008
  • Рубрика Правовое обеспечение деятельности

«Учиться, учиться и учиться», или Повышение квалификации работников

  • 0 комментариев
  • 15 просмотров
«Учиться никогда не поздно», «Ученье – свет, а неученье – тьма», «Человек неученый – что топор неточеный»… Можно еще долго продолжать в том же духе, рассказывая, как важно постоянно пополнять свои знания. Понимают это и дальновидные работодатели, которые периодически отправляют своих сотрудников повышать квалификацию. Кстати, для некоторых категорий специалистов эта процедура является обязательным условием продолжения их работы на прежней должности. Итак, как отправить работника на учебу и при этом соблюсти многочисленные условия, предусмотренные трудовым законодательством?


Что такое квалификация?

Действующее законодательство не содержит определения понятия «квалификация работника». Однако исходя из общих принципов трудового законодательства, а также законодательства о занятости населения, можно сказать, что квалификацией работника считается уровень его профессиональных способностей, подтвержденный и зафиксированный в установленном законом порядке.

Основным показателем квалификации для большинства работников является разряд, определяющий сложность выполняемых ими работ. Диапазон разрядов по той или иной должности работника определяется постановлением Правительства РФ от 14.10.1992 г. № 785 «О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки» (далее – Постановление № 785).

Фрагмент документа
Свернуть Показать
Фрагмент Приложения № 2 («Разряды оплаты труда Единой тарифной сетки по общеотраслевым должностям служащих») к постановлению Правительства РФ от 14.10.1992 г. № 785

Кроме указанного документа, в России действует еще целый ряд нормативно-правовых актов, определяющих и устанавливающих разряды по оплате труда для отдельных категорий работников в различных сферах хозяйственной деятельности.

В качестве примера можно привести:

  • приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 03.10.2005 г. № 614 «Об утверждении тарифно-квалификационных характеристик профессий рабочих атомных электростанций»;
  • постановление Минтруда РФ от 27.08.1997 г. № 43 «О согласовании разрядов оплаты труда и тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников здравоохранения Российской Федерации».

Между тем для некоторых категорий работников показателем квалификации служит не разряд Единой тарифной сетки, а специально установленная для них законом градация должностей. В частности, это касается государственных гражданских служащих Российской Федерации.

Фрагмент документа
Свернуть Показать
Пункт 2 Указа Президента РФ от 01.02.2005 г. № 113 «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным государственным гражданским служащим» (фрагмент)

2. Статьей 11 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» установлены следующие классные чины, соответствующие группам должностей федеральной государственной гражданской службы (далее – должности гражданской службы):

Секретарь государственной гражданской службы Российской Федерации 3 класса

Секретарь государственной гражданской службы Российской Федерации 2 класса

Секретарь государственной гражданской службы Российской Федерации 1 класса

Референт государственной гражданской службы Российской Федерации 3 класса

Референт государственной гражданской службы Российской Федерации 2 класса

Референт государственной гражданской службы Российской Федерации 1 класса.

Вы видите 20% этой статьи, чтобы читать всё


на
Электронная подписка за 8400 руб. Печатная версия за YYY руб.
за 300 руб.


Закрыть
Закрыть

  • Отправить
Закрыть

Подписка


на журналы

Вниманию тех, кто оформил подписку через ООО «Межрегиональное агентство подписки» (ООО «МАП»): важная информация для вас размещена здесь.

Все поля обязательны.
Закрыть

Задать вопрос для интервью
  • Отправить
9 Мая – Всероссийский праздник День победы.