• Журнал «Арсенал предпринимателя» июнь 2008
  • Рубрика Сделки и обязательства

Особенности регулирования прав на служебное произведение в новой части ГК РФ

  • 0 комментариев
Индивидуальные предприниматели, работающие в творческой сфере, знают, что каждый рабочий день они и их работники создают что-то новое. А знаете ли вы, что это «новое» защищено авторскими правами, за нарушение которых предусмотрена ответственность? Даже те произведения, которые ваши сотрудники создают на рабочем месте, тоже охраняются авторским правом. Кроме того, с 2008 года вступила в силу новая часть Гражданского кодекса, посвященная авторскому праву. Вам необходимо быть в курсе изменений. Кто знает, может, именно в данный момент вы нарушаете чьи-то права?


Значительная часть произведений науки, литературы или искусства создается работниками в процессе выполнения ими своих трудовых обязанностей. Кроме того, достаточно распространенным явлением остаются споры между работниками и работодателями по поводу прав на служебные произведения. Помимо указанного, актуальность рассмотрения особенностей правового регулирования служебных произведений обусловлена также изменениями, которые претерпела нормативно-правовая база, регулирующая сферу интеллектуальной собственности.

В частности, ГК РФ был дополнен частью четвертой, включившей весь массив законодательства об интеллектуальной собственности, в том числе и положения, регулирующие правовой режим служебных произведений. Новая (четвертая) часть ГК РФ, состоящая из раздела VII «Права на результаты интеллектуальной деятельности и средства индивидуализации», вступила в силу с 1 января 2008 г., в связи с чем утратил силу Закон РФ от 9 июля 1993 г. № 5351-1 «Об авторском праве и смежных правах» (далее – Закон об авторском праве), содержащий ранее положения о правовом статусе служебных произведений.

Справка

Федеральным законом от 18 декабря 2006 г. № 231-ФЗ «О введении в действие части четвертой ГК РФ с 1 января 2008 г. полностью или в части отменены 54 нормативных правовых акта, в том числе шесть федеральных законов, принятых в 1992-1993 гг., а также Закон об авторском праве.

Изменения, касающиеся такого объекта правовой охраны, как служебное произведение, направлены большей частью на защиту прав авторов произведений и вносят определенные особенности в устоявшийся порядок использования служебных произведений работодателями.

Рассмотрим, какие именно произведения согласно новому законодательству признаются служебными, кто является автором таких произведений и каким объемом прав наделены работодатель и работник (коллектив работников), создавший произведение.

Объекты авторских прав

В новую часть ГК РФ практически в полном объеме вошел весь Закон об авторском праве с некоторыми изменениями и дополнениями. Нужно отметить, что помимо уже устоявшихся понятий ГК РФ включает ряд до настоящего момента неизвестных определений. Так, ГК РФ вводит новое понятие для законодательства РФ – «интеллектуальные права», а также «результаты интеллектуальной деятельности». К результатам интеллектуальной деятельности относятся произведения науки, литературы и искусства, которые, в свою очередь, являются объектами интеллектуальных (или в данном случае авторских) прав.

Остановимся более подробно на объектах авторских прав. Согласно пункту 1 статьи 1259 ГК РФ объектами авторских прав являются произведения науки, литературы и искусства независимо от достоинства и назначения произведения, а также от способа выражения, а именно:

  • литературные произведения;
  • драматические и музыкально-драматические произведения, сценарные произведения;
  • хореографические произведения и пантомимы;
  • музыкальные произведения с текстом или без текста;
  • аудиовизуальные произведения (например, видео- или телефильм);
  • произведения живописи, скульптуры, графики, дизайна, графические рассказы, комиксы и другие произведения изобразительного искусства;
  • произведения архитектуры, градостроительства и садово-паркового искусства, в том числе в виде проектов, чертежей, изображений и макетов;
  • фотографические произведения и произведения, полученные способами, аналогичными фотографии (например, слайды);
  • географические, геологические и другие карты, планы, эскизы и пластические произведения, относящиеся к географии, топографии и к другим наукам;
  • другие произведения.

Приведенный выше перечень содержит наиболее распространенные объекты авторских прав и не является исчерпывающим. Открытый характер перечня обусловлен невозможностью предвосхитить все формы выражения творческой деятельности человека. Кроме того, технический прогресс, безусловно, будет способствовать его расширению.

К объектам авторских прав также относятся:

  • 1) программы для ЭВМ, которые охраняются как литературные произведения (ранее данные объекты интеллектуальной собственности регулировались Законом РФ от 23 сентября 1992 г. № 3523-1 «О правовой охране программ для электронных вычислительных машин и баз данных»);
  • 2) производные произведения – произведения, представляющие собой переработку другого произведения. Примером производных произведений являются экранизация, аранжировка, инсценировка и т.п.;
  • 3) составные произведения – произведения, представляющие собой по подбору или расположению материалов результат творческого труда (например, энциклопедии, атласы географических карт. Особый вид составных произведений – различные базы данных).

Как видно, объектов авторских прав может быть великое множество и практически все из них могут быть созданы работниками, связанными трудовыми отношениями со своими работодателями.

ГК РФ, как и Закон об авторском праве, устанавливает не только возможные объекты авторских прав, но и предусматривает случаи, когда авторское право не возникает. Так, в соответствии с пунктом 6 статьи 1259 ГК РФ к охраняемым объектам авторских прав не относятся:

Вы видите начало этой статьи, чтобы читать всё


на
Электронная подписка за 8400 руб. Печатная версия за YYY руб.
за 300 руб.

  нет голосов

Закрыть
Закрыть

  • Отправить
Закрыть

Подписка


на журналы

Вниманию тех, кто оформил подписку через ООО «Межрегиональное агентство подписки» (ООО «МАП»): важная информация для вас размещена здесь.

Все поля обязательны.
Закрыть

Задать вопрос для интервью
  • Отправить
9 Мая – Всероссийский праздник День победы.