Руководитель службы ДОУ делится своим опытом преодоления несовершенств нового ГОСТ Р 7.0.97-2016 об оформлении документов при его внедрении на крупном предприятии: какой стратегии придерживаться, как отвечать на вопросы подразделений о промахах стандарта (бухгалтерии, службе безопасности, техническим подразделениям и др.). Подробнее

Расскажем о важных нюансах, которые нужно учесть, если вы берете детей в путешествие: в каких случаях понадобится согласие второго родителя на выезд за рубеж, с какого возраста ребенок может выезжать самостоятельно, как получить детскую визу, какие документы на ребенка нужно иметь. Также поговорим о нюансах путешествий на автомобиле, поезде, автобусе и самолете. Подробнее

Существует работа, на которую не устроишься, если имеешь за плечами опыт отбывания наказания за определенные преступления. В некоторых случаях сотрудника могут лишить права занимать определенные должности в качестве наказания за нарушение закона. Разберемся, что требуется от компании при приеме на работу ранее судимых специалистов. Выясним, какие сложности ожидают работодателя, если сотрудник совершает преступление в период трудовых отношений. В частности, проанализируем, когда судимость сотрудника может не играть никакой роли. Пошагово посмотрим, как проверить сотрудника на наличие судимости при приеме на работу, какие документы запросить и как проверить, действительны ли они. Расскажем, нужно ли организации вносить запись о трудовой деятельности специалиста в местах лишения свободы. И наконец, покажем на примерах с образцами документов, что делать, когда сотрудник совершил преступление во время работы в организации – ​как его отстранить и уволить. Подробнее