Розыск утерянной корреспонденции

Когда мы отправляем по почте заказное письмо, то получаем идентификационный номер, по которому можем отслеживать свое отправление вплоть до вручения адресату. Покажем, как это сделать на сайте «Почты России», а также объясним, как разыскивать утерянную корреспонденцию (написать претензию почте). Подробнее

Кожанова Евгения, специалист по ДОУ и кадровому делопроизводству

Продолжаем цикл статей об обязательных для работодателей инструктажах. На этот раз расскажем об особенностях подготовки и проведения инструктажа по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям (ГО и ЧС). Приведем пример приказа о назначении ответственного и организации мероприятий, а также форму журнала регистрации вводного инструктажа. Подробнее

Жижерина Юлия, юрист частной практики, независимый эксперт по трудовому праву Снежкина Татьяна, юрист по трудовому праву

Не секрет, что чем больше сложностей и препятствий преодолевается, тем ярче и значительнее выглядит вклад сотрудников, всего коллектива в общее дело. Причем иногда доходит до того, что работа, которая была выполнена без аврала и самопожертвования, – это вовсе и не проделанная работа, а какое-то ничегонеделание. Нет повода, чтобы похвалить сотрудников, поощрить их премией. Автор рассказывает, что делать, если преодоление трудностей – главный показатель в оценке работы. Подробнее

Захарова Светлана , специалист отдела продаж корпоративным клиентам ООО «Газпромнефть – Корпоративные продажи»
Как провести инструктаж по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям
Ловушки в оценке результатов труда и как их избежать

Подписка


на журналы

Наши эксперты

Строкина Алина Юрьевна Аудитор GSL Law & Consulting.

Анонсы

 статей
  • Делопроизводство и архив | февраль 2018

    Сроки исполнения входящих документов, установленные законодательством (часть 2)

    Сроки исполнения входящих документов, установленные законодательством (часть 2)

    Как в заключенных договорах может быть урегулирован порядок обмена претензиями с контрагентами? В каких случаях он регулируется законодательством? Как обращаться с досудебными претензиями?
    Как грамотно реагировать на претензии потребителей ваших товаров, работ, услуг? Как рассчитать срок ответа на них? Что считается запросом дополнительной информации о товаре? Как относиться в документам от обществ защиты прав потребителей?
    Каковы реальные сроки исполнения запросов антимонопольных органов о рекламе при полном отсутствии регулирования данного аспекта в законодательстве? Что они могут потребовать? За что организацию могут оштрафовать вплоть до 200 000 рублей? Как составить мотивированное ходатайство о продлении сроков представления документов?

  • Кадровая служба | февраль 2018

    Как уволить за совершение аморального проступка

    Как уволить за совершение аморального проступка

    Одним из оснований для увольнения по инициативе работодателя является совершение сотрудником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы. Разберемся, что понимается под аморальным проступком, и какие именно категории специалистов могут быть уволены в указанном случае. Выясним, возможно ли расторгнуть трудовой договор с подчиненным, который совершил аморальный проступок за пределами работы и вне рабочего времени. Проанализируем ошибки работодателей при оформлении такого вида увольнения. Рассмотрим спорные ситуации, и при каких обстоятельствах суд принимает сторону сотрудников.

  • Юридический навигатор | февраль 2018

    Корпоративный спор. В какой суд подать иск?

    Корпоративный спор. В какой суд подать иск?

    Несколько лет назад были приняты очередные антирейдерские поправки в процессуальное законодательство. Целью изменений была борьба с так называемыми «белыми» рейдерскими схемами. Если в лихие девяностые предприятия захватывали физической силой, а юридические процедуры были незначительным прикрытием, то в нулевых основными стали «правовые» способы захвата. Рейдеры инициировали параллельные судебные разбирательства об оспаривании решений органов управления. Дела возбуждались как в разных арбитражных судах, так и в судах общей юрисдикции. Как правило, один из судов удовлетворял иск. В итоге захватчики, используя обеспечительные меры, блокировали работу атакованной организации. В связи с этим было решено, что все корпоративные споры будут рассматриваться арбитражным судом по месту нахождения компании, в которой возник спор (ч. 4.1 ст. 38 АПК РФ). Судебное разбирательство по таким спорам также имеет свою специфику (глава 28.1 АПК РФ).

Архив раздела

Новости



Все поля обязательны.
Закрыть

Задать вопрос для интервью
  • Отправить
9 Мая – Всероссийский праздник День победы.