Создаем кадровый резерв компании

Расскажем, что такое кадровый резерв и какова его роль в компании. На что обращать внимание HR-специалисту при его создании? Как сделать его работающим? Почему сотрудникам выгодно находиться в кадровом резерве? Как правильно подбирать персонал в резерв, что необходимо учитывать, и зачем призывать сотрудников, чувствующих в себе потенциал, подавать заявки на включение в резерв? Остановимся на вопросах подбора, учета и обучения резервистов. Подробнее

Мамонов Евгений, специалист по управлению персоналом

Факторинг, или финансирование под уступку денежных требований, – ​хорошая альтернатива обычному кредитованию. Можно без залога и поручителей получить у факторинговой компании «живые» деньги, причем не под заоблачный процент. Надо просто уступить денежные требования к своему же должнику, пожертвовав частью задолженности (которую, кстати, пришлось бы еще выбивать у должника). В теории такое финансирование выглядит хорошо и просто. Но есть много важных нюансов. О них и пойдет речь. Подробнее

Рябчиков Геннадий, юрисконсульт ООО «Правовые технологии»

В этой части статьи объясняем, как изготовить составной архивный переплет, в т.ч. с цельнокройным покрытием обложки. Он более долговечен, чем простой переплет, а при использовании красивых материалов позволяет еще и достойно оформить документы в представительских целях: научные и финансовые годовые отчеты, коллективные договоры, планы и программы и т.п. Подробнее

Туманов Валерий, ведущий научный сотрудник Московского областного архивного центра, к.и.н.
Знакомьтесь: договор факторинга
Переплет архивных документов: из опыта работы

Подписка


на журналы

Наши эксперты

Чернышева Екатерина ведущий аудитор ООО «АКГ “Юридическая Бизнес Коллегия”»

Анонсы

 статей
  • Делопроизводство и архив | май 2019

    «Новый» реквизит в ГОСТ Р 7.0.97-2016 - гриф ограничения доступа к документу

    «Новый» реквизит в ГОСТ Р 7.0.97-2016 - гриф ограничения доступа к документу

    Расскажем, как этот реквизит появлялся, исчезал и возвращался. Какие виды тайн и вариации его оформления в законодательстве существуют. Какая коллизия и упущения есть в нормативной базе, как не повторить ошибок, допущенных в примерах ГОСТ Р 7.0.97-2016. Нужно ставить гриф ограничения доступа не только на подписанных документах, но и на черновиках, проектах и сопроводительных документах. Почему важно указывать номер экземпляра. Как нанести гриф на электронный документ. Может ли организация завести себе свой оригинальный вид тайны.

  • Кадровая служба | май 2019

    Как посчитать стаж для отпуска: сложные вопросы

    Как посчитать стаж для отпуска: сложные вопросы

    Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска требует правильного подсчета стажа. Ошибка может привести к конфликту с работником, который вполне может дойти и до суда. А сложностей при подсчете достаточно. Например, какие периоды включаются в отпускной стаж и продлевают рабочий год, отодвигая его начало? Или как быть с тем, что перечень периодов, включаемых в стаж для отпуска, является «полуоткрытым»? Поговорим о некоторых особенностях подсчета отпускного стажа.

  • Юридический навигатор | май 2019

    Новый порядок проверок операторов персональных данных

    Новый порядок проверок операторов персональных данных

    Недавно Правительство РФ утвердило новые правила проверок операторов персональных данных. Прежний Административный регламент (утв. приказом Минкомсвязи России от 14.11.2011 № 312), в котором были установлены правила проверок, утратил силу. Расскажем, как теперь будут проводиться плановые и внеплановые проверки. Поговорим и об ответственности за допущенные нарушения. Тем более что штрафы за нарушение законодательства о персданных немаленькие. За одно нарушение можно лишиться до 75 000 руб., за несколько – сотен тысяч рублей. Причем подобные меры могут применить даже к маленькой компании, которая, скажем, сделала небольшую интернет-рассылку.

Архив раздела

Новости



Все поля обязательны.
Закрыть

Задать вопрос для интервью
  • Отправить
9 Мая – Всероссийский праздник День победы.