Не заполнено обязательное поле Логин или E-mail.
Архив статей
| Все |
| Делопроизводство и документооборот на предприятии |
| Кадровая служба и управление персоналом предприятия |
| Юридический справочник руководителя |
| Налоговый учет для бухгалтера |
| Арсенал предпринимателя |
| Наименование | Рубрика | Авторы | Тематика | |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Если утрачена первичкаЕсли утрачена первичкаОбеспечение сохранности первичных документов бухгалтерского и налогового учета является обязанностью предпринимателя в соответствии с НК РФ и другими нормативными актами. Какими последствиями грозит их утрата? Косульникова Марина Леонидовна | Главный бухгалтер ООО «Галан»
|
Налогообложение. Учет. Отчетность | Косульникова Марина Леонидовна | |
| 2 | $ 10 ошибок, которые не стоит допускать при оформлении документов, связанных с персональными данными10 ошибок, которые не стоит допускать при оформлении документов, связанных с персональными даннымиПроанализированы типичные ошибки, которые допускают работодатели при составлении документов, регламентирующих работу с персональными данными и их защиту. Автор рассказывает, на что следует обратить внимание и как сформулировать положения, которые обезопасят компанию от ответственности и претензий проверяющих и работников. Ларина С.Н. | независимый юрист, эксперт журнала «Кадровая служба и управление персоналом предприятия»
|
Правовое обеспечение деятельности | Ларина С.Н. | |
| 3 | $ 125 рекомендаций по управлению налоговыми рисками: быть добросовестным налогоплательщиком125 рекомендаций по управлению налоговыми рисками: быть добросовестным налогоплательщикомМы начинаем цикл материалов об управлении налоговыми рисками. В первой статье автор дает читателям советы о том, как различить недобросовестного налогоплательщика, а также о методах, с помощью которых налоговые органы изучают компании. Приводятся примеры. Гагарин Павел | председатель Совета директоров аудиторско-консалтинговой группы «Градиент-Альфа»
|
Взаимоотношения с госорганами | Гагарин Павел | |
| 4 | 2-НДФЛ: новая кодировка отчета для агентов2-НДФЛ: новая кодировка отчета для агентовСведения о доходах физических лиц за 2008 год по форме № 2НДФЛ необходимо подать не позднее 1 апреля 2009 года. Однако уже сейчас сотрудники организаций обращаются в бухгалтерию за справками о доходах за прошедший год. О том, как заполнить этот документ с учетом поправок, внесенных ФНС России в декабре 2008 года, мы расскажем в статье. Косульникова Марина Леонидовна | Главный бухгалтер ООО «Галан»
|
Шпаргалка для бухгалтера | Косульникова Марина Леонидовна | |
| 5 | $ 2-НДФЛ: новая кодировка отчета для агентов2-НДФЛ: новая кодировка отчета для агентовСведения о доходах физических лиц за 2008 год по форме 2-НДФЛ необходимо подать не позднее 1 апреля 2009 года. О том, как заполнить справку с учетом поправок, внесенных ФНС России в декабре 2008 года, читайте в статье. Косульникова Марина Леонидовна | Главный бухгалтер ООО «Галан»
|
Взаимоотношения с госорганами | Косульникова Марина Леонидовна | |
| 6 | $ 2-НДФЛ: пересчитаем поправки2-НДФЛ: пересчитаем поправкиВ срок не позднее 01.04.2011 г. налоговые агенты должны предоставить в налоговый орган по месту своего учета сведения о доходах физических лиц и суммах начисленных и удержанных налогов за 2010 год. Сделать это надо по форме № 2-НДФЛ. Однако приказом ФНС от 17.11.2010 г. № ММВ-7-3/611@ в справку о доходах были внесены значительные изменения. Полятков С.С. | главный бухгалтер ЗАО «Инс-ТРЕЙД»
|
Налоговый учет | Полятков С.С. | |
| 7 | $ Company day, или Фиксация успеха посредством праздникаCompany day, или Фиксация успеха посредством праздникаЭтой статьей мы продолжаем цикл публикаций, который помогает вам «сказку сделать былью», причем собственными силами. Учитывая реалии сегодняшнего дня, мы научим вас, как День рождения компании можно использовать в качестве маркетинговой акции для привлечения и удержания клиентов, повышения продаж, для лоббирования интересов фирмы. Наши рекомендации помогут вам продумать этот праздник и доходчиво объяснить сторонним специалистам, чего именно вы хотите. Садовина А.А. | event-менеджер
Леонтьева Л.Н. | директор по развитию Компании «РусИвентПроект» |
Формула успеха | Садовина А.А., Леонтьева Л.Н. | |
| 8 | Cкидки и дополнительные платежи сетевым магазинамCкидки и дополнительные платежи сетевым магазинамБольшинство оптовых продавцов и дистрибьюторов потребительских товаров заинтересовано в долгосрочном сотрудничестве с сетевыми магазинами. Последние, в свою очередь, понимая свое особое положение, заключают договоры с поставщиками, закладывая в них дополнительные условия: накопительные скидки (или скидки за достижение результата продаж), скидки за мерчендайзинг, скидки за открытие новых магазинов, скидки за включение в систему логистики и т.п. Однако далеко не все из них могут быть признаны для целей налогового учета. К тому же ситуация осложнилась со вступлением в силу в 2007 году поправок в статью 168 Налогового кодекса. Автор проанализировал новую ситуацию со скидками и налоговыми последствиями для поставщиков сетевых магазинов на примерах с бухгалтерскими проводками. Черняков А.Б. | генеральный директор ЗАО “Асон-Аудит”, член-корреспондент РАЕН, аттестованный аудитор
|
Учет отдельных операций | Черняков А.Б. | |
| 9 | Cчет-фактура: самые распространенные ошибкиCчет-фактура: самые распространенные ошибкиЗаполнение счета-фактуры всегда вызывает множество вопросов у налогоплательщиков. И организации, и предприниматели делают в этом документе ошибок больше, чем в нем имеется строк и граф. Мы решили подробно рассказать вам о том, как правильно заполнять каждую из них. А если вы случайно ошиблись или ошибся ваш контрагент, то мы объяснили, как нужно внести исправления, чтобы счет-фактура не утратил своего назначения: позволил получить вычет по НДС. Маслов А.С. | консультант по вопросам бухгалтерского учета и налогообложения Группы компаний «Градиент Альфа»
|
Налогообложение. Учет. Отчетность | Маслов А.С. | |
| 10 | HR-директор в фокусе вниманияHR-директор в фокусе вниманияАктуальными во все времена остаются вопросы мотивации, обучения и развития персонала, а также эффективные методы оптимизации HR-процессов компании в экономически напряженный период. Но как искусно реализовать задуманное на практике и получить наилучшие результаты? Об этом и многом другом расскажет начальник отдела персонала Московского представительства фирмы «J.B. Chemicals & Pharmaceuticals Ltd.» Екатерина Балашова. |
Актуальное интервью | ||
| 11 | $ HR-менеджмент: кризисные аспекты профессииHR-менеджмент: кризисные аспекты профессииПолтора года назад HR-менеджеры возглавляли рейтинг специалистов по темпу роста зарплат и востребованности на рынке труда. Сегодня они вновь возглавляют рейтинг, но уже – кандидатов на сокращение. Каковы основные тенденции в управлении человеческими ресурсами и что изменилось в сфере HR с приходом кризиса? Что специалист по управлению персоналом может предложить для повышения эффективности работы компании при стремящемся к нулю HR-бюджете? Мамонов Евгений | специалист по организационному развитию и управлению человеческими ресурсами
|
Психология управления | Мамонов Евгений | |
| 12 | $ HR-разведка – новинка запада или новый инструмент?HR-разведка – новинка запада или новый инструмент?Времена, когда компании боролись с конкурентами с помощью криминальной крыши или административного ресурса, прошли. Сейчас преимущество получает тот, кто ведет бизнес-разведку и знает подноготную своих соперников. |
Актуальное интервью | ||
| 13 | $ IP-ТЕЛЕФОНИЯ: связь между двумя мирамиIP-ТЕЛЕФОНИЯ: связь между двумя мирамиХотя IP-телефония становится все более распространенным явлением в нашей жизни, четкое понимание того, что это такое, есть далеко не у всех. Мы предлагаем вам познакомиться с этой технологией для передачи голоса поближе, разобраться, какие выгоды приносит ее использование, а главное – какие программы IP-телефонии наиболее распространены и чем они отличаются друг от друга. Черноголовина А. | журналист
|
Информационные технологии | Черноголовина А. | |
| 14 | $ IT-аутсорсинг: передаем непрофильные функции специализированной организацииIT-аутсорсинг: передаем непрофильные функции специализированной организацииКризис подтолкнул предпринимателей к оптимизации. Сокращая затраты, многие организации в первую очередь сократили персонал. Но продолжать бизнес как-то надо. В связи с этим второй шанс получил появившийся в России несколько лет назад, но не ставший повсеместным договор особого рода оказания услуг, позволяющий переложить часть функций на работников другой организации, – договор аутсорсинга... Борзунова О. А. | ведущий советник Правового управления Государственной Думы РФ
|
Договорные отношения | Борзунова О. А. | |
| 15 | KPI - каждому по способностямKPI - каждому по способностямМногие компании, особенно в нынешних сложных условиях, задумываются об оптимизации системы оплаты труда. Девиз советских времен «От каждого по способностям, каждому по потребностям» можно принять за эталон и сейчас. О том, что такое KPI и как их использовать в системе оплаты труда сотрудников, вы узнаете из нашей статьи. Кубатиева Ф. Б. | директор по персоналу компании «С-шина», психолог
|
Оценка и развитие персонала | Кубатиева Ф. Б. |
+ 